VALORACIÓN DE LA ENTREVISTA LABORAL

VALORACIÓN DE LA ENTREVISTA LABORAL

Valoración de la Entrevista Laboral

A continuación, vamos a hablar de la Valoración de la Entrevista Laboral, un tema que tiene que ver con la ética.

Probablemente tú ya entrevistas a varios candidatos para las posiciones que buscas, y si luego de estas vacantes estos candidatos pasaron con otros compañeros tuyos o clientes internos para ser entrevistados y pasar los diferentes filtros; acuérdate que esto no aplica en todas las posiciones, ya hay que empresas donde ciertas posiciones tienen tres o cuatro entrevistas con diferentes personas de la empresa.

Una vez dicho esto, la entrevista tiene que ver mucho con la […] Leer más

PLAZO DE RESPUESTA A LA ENTREVISTA LABORAL

PLAZO DE RESPUESTA A LA ENTREVISTA LABORAL

Plazo de Respuesta a la Entrevista Laboral

Ahora abordaremos un tema que es fundamental y tiene que ver con la entrevista laboral una vez que ya se realizó, y el plazo que debemos tomarnos para darle respuesta a los candidatos.

Algo fundamental, y esta es una premisa muy básica, es que todo candidato merece nuestro respeto. Hay muchas empresas que tienen mañas y malas prácticas, y que lo único que les interesa es cubrir la vacante, y los demás que aplicaron ya no importan.

Esto al final puede ser desastroso, porque estás quemando la imagen y el buen nombre de tu […] Leer más

ENTREVISTA LABORAL ENCANTADORA

ENTREVISTA LABORAL ENCANTADORA

Entrevista laboral Encantadora

En este artículo, vamos a hablar de lo que es una entrevista laboral encantadora.

Es muy importante, porque la labor del reclutador o del entrevistador o del área de recursos humanos es siempre hablar con verdad, pero utilizar la emoción y la pasión para enamorar a esos candidatos para su posible entrada a la organización.

Muchos entrevistadores, tristemente, solo hacen las entrevistas por trámite, otros son muy negativos, no tienen trato amable con la gente, y esta es la imagen que está dando tu empresa a través de los reclutadores.

Por eso es muy importante que seamos conscientes […] Leer más

ENTREVISTA LABORAL SIMULADA

ENTREVISTA LABORAL SIMULADA

Entrevista Laboral Simulada

Hoy abordaremos la Entrevista Laboral Simulada, estamos seguros que te será de gran ayuda cuando estés en el proceso de selección.

Nadie nace siendo entrevistador, esto es fundamental que lo reconozcamos porque tenemos que ser cada vez mejores en lo que hacemos.

Si eres capaz de reconocer lo que haces mal, o lo que no estás haciendo, o lo que no sabías y lo empiezas a aplicar; sin duda vas a empezar a mejorar tus elecciones.

Por lo tanto, vas a tener mejores contrataciones. Por eso, te vamos a hablar la entrevista laboral simulada.

Es una herramienta genial que nos va […] Leer más

ENTREVISTA LABORAL DE CONFIANZA

ENTREVISTA LABORAL DE CONFIANZA

Entrevista Laboral de Confianza

Hoy vamos a abordar la entrevista Laboral de Confianza.

Algo que es muy importante y que luego se nos olvida, es que una entrevista implica la interacción.

Al que tendrás frente a ti, que resulta es un candidato, es un ser humano, y lo tenemos que tratar de una manera especial.

En primer lugar, tú como reclutador representas a la empresa, eres un embajador de la marca y tienes que hacer sentir a esa persona cómoda, como en casa.

Por eso, en una entrevista laboral de confianza tienes que ubicarte ya que la empresa al darte a ti la […] Leer más

PREVIO A LA ENTREVISTA

PREVIO A LA ENTREVISTA

Previo a la Entrevista

Los mejores reclutadores son los que siempre están preguntándose lo que hizo bien lo que hizo mal, y están aprendiendo y cambiando lo que hacen en el día a día. Hoy vamos a hablar de lo Previo a la Entrevista.

Cuando un reclutador está lleno de ego y ya se siente que es el mejor reclutador, sin duda, va a estar cometiendo errores y esto va a dañar a la gente que entre a tu empresa.

Es por eso que te vamos a compartir los elementos que tenemos que tomar en cuenta previo a la entrevista laboral.

Si […] Leer más

TIPOS DE ENTREVISTA DE TRABAJO

TIPOS DE ENTREVISTA DE TRABAJO

TIPOS DE ENTREVISTA DE TRABAJO

La Entrevista de Trabajo nos permiten obtener información para tomar la mejor decisión para seleccionar al mejor candidato. Se tienen que llevar acabo entre el reclutador y el solicitante. Es muy importante que se realicen en un ambiente seguro donde el candidato se sienta tranquilo y no parezca un interrogatorio. En ocasiones dependiendo de la posición o el puesto de la vacante no es suficiente una sola entrevista. Se deben de realizar una serie de entrevistas entre las diferentes personas que van a interactuar con el puesto clave. Esto se tiene que hacer sobre todo en puestos […] Leer más